株式会社光栄

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建設業

一般土木建築工事業

取り組んでいる行動

会社の取組みとして、建設業界の現場で働く人たちの社会保険未加入問題に力を入れてきました。法整備されて2年ほどたちますが、未だに社会保険未加入者がいるのが実状です。当社では従業員をはじめとして、下請業者や一人親方とよばれる人たち対しても、説明会を開催するなどして社会保険加入や労災加入の必要性を説明し、加入推進をはかっています。また、海外貧困問題の解決の面では、ベトナムからの技能実習生を4名受け入れており、技術の習得はもちろん、会社の行事や地域の行事にも参加してもらうなど、外部の人たちとの交流を通して文化の違いを学んでもらう機会を提供しています。

事業を通してどんな世の中にしたいか

建設業界は、人々の生活基盤を作っていく業界です。しかしながら、事故などの危険も隣り合わせの業界です。それを防ぐためにも、日々の安全確認はもちろん、働きやすい環境を作り、物心両面でのサポートをしながら、優秀な人材を確保するだけでなく育成していくことにも力を入れています。こうした取り組みを進めていくことで、人々の生活がより豊かになるように力を尽くしていきたいと思います。

S認証への想い、期待など

申請の際、文章にしてみることで改めて再認識することができました。社内でもどのような取り組みをしているかという話し合いのきっかけにもなり、社員間にも会社の思いを共有することができました。申請書類の作成は大変でしたが、申請して良かったと思います。